就業規則・諸規程策

各種法令は時代と共に刻々と改正されていきます。健全な企業活動を行うためには、コンプライアンスを遵守することは必須事項になります。お客様のご要望等をヒアリングしながら確かな提案を実施し、各種規程作成を対応致します。

弊所就業規則・諸規程策定サービスご利用のメリット

・法改正等の最新情報を常に発信しますで、安心した企業活動が可能になります。

・諸規程を策定して終わりではなく、運用面での不安、課題にお客様と共に対応致します。

・複数回お打合せをさせていただきながら作成するので、お客様のご不明となる条文の説明などをおこないますので、納得感のある規程を作成できます。

就業規則・諸規程策定サービスご利用の流れ

一般的な就業規則・諸規程策定サービスとしては以下の流れでご契約いただいております。


1. お問い合わせ

お問合せページもしくはお電話にてお気軽にお問合せ下さい。

2. ご訪問

ご訪問日を設定させていただき、貴社に必要な就業規則・諸規程策定のヒアリングを実施します。

3. お見積りの提示

作成規程のボリューム、種類などを基に金額を算出します。

4. サービス開始

弊所でドラフト版を作成後、3~4回ご訪問させていただき、お客様とともに内容を確定させていただきます。

5. 規程の届出

届出に必要な書類のご案内、各官公庁への届出を実施します。